Sven Leeuwenstein komt uitleg geven over de Apostel.
De “vijfvoudige bediening” verwijst naar een theologisch concept dat voornamelijk wordt afgeleid uit het Nieuwe Testament van de Bijbel, specifiek uit Efeziërs 4:11-12. Het wordt vaak gebruikt om de verschillende rollen of bedieningen binnen de kerk te beschrijven. Hier is de passage waar het naar verwijst:
“Efeziërs 4:11-12 (HSV): En Hij heeft sommigen gegeven als apostelen, anderen als profeten, weer anderen als evangelisten en nog weer anderen als herders en leraars, om de heiligen toe te rusten voor het werk van dienstbetoon, tot opbouw van het lichaam van Christus.”
De vijfvoudige bediening omvat vijf hoofdrollen of functies binnen de kerk, die worden gezien als gaven van Christus aan zijn gemeente. Deze rollen zijn:
- Apostelen: Leiders die zijn aangesteld om te pionieren, kerken te stichten en te onderwijzen. Ze hebben vaak een wereldwijd perspectief op het werk van de kerk en zijn gericht op het uitbreiden van het evangelie naar nieuwe gebieden.
- Profeten: Personen die worden geacht te spreken namens God, vaak met een nadruk op het verkondigen van Gods woord, het ontvangen van openbaringen en het geven van geestelijke leiding en correctie aan de gelovigen.
- Evangelisten: Mensen die gespecialiseerd zijn in het delen van het evangelie en het brengen van mensen tot geloof in Jezus Christus. Ze zijn vaak betrokken bij evangelisatieactiviteiten en het organiseren van evangelisatie-evenementen.
- Herders (ook wel pastors genoemd): Zij zijn verantwoordelijk voor het pastorale zorg en geestelijke leiding geven aan de gelovigen binnen de kerk. Ze zijn betrokken bij het onderwijzen, adviseren, bemoedigen en ondersteunen van de gelovigen in hun geestelijke groei.
- Leraren: Personen die zich richten op het onderwijzen en uitleggen van de Schrift, met als doel het onderwijzen en versterken van het geloof van de gelovigen. Ze helpen anderen om de waarheden van Gods woord te begrijpen en toe te passen in hun leven.
Deze vijf rollen worden gezien als essentieel voor de gezondheid en groei van de kerk, en ze worden vaak beschouwd als complementair aan elkaar. In veel kerken wordt er dan ook naar gestreefd om deze verschillende rollen te erkennen en te ontwikkelen binnen de leiderschapsgemeenschap.